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海南保亭:多管齐下筑牢廉政防线

海南省保亭黎族苗族自治县检察院注重夯实党建工作基础,全面落实党风廉政建设责任制,多管齐下强化内外部监督,筑牢廉政防线,有力促进了检察队伍建设和检察业务工作全面提升。

党建廉政同部署同落实

“我院始终坚持把机关党建工作与党风廉政建设有机结合,相互渗透,安排同部署,工作同落实,制度同建立,不断提升机关党建工作水平。”保亭县检察院党组书记、检察长许俊接受记者采访时介绍。

该院通过党组理论学习中心组专题学习、党支部学习、政治轮训、专题培训及组织演讲等形式,教育引导干警牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

严肃党内政治生活制度,是该院党建工作和廉政建设的一大特点。每年年初,组织召开党组专题民主生活会和支部专题组织生活会,开展民主评议党员工作,让批评和自我批评成为党内政治生活的清洁剂,让党员干部相互提醒、相互督促成为常态。

2018年5月,该院结合工作实际,开展了“强化纪律作风建设,保持党的纯洁性”为主题的党风廉政教育活动,通过专题学习、观看专题教育片、开展谈心谈话、上党课、举办党规党纪知识测试等形式,教育引导党员干部补足精神之“钙”,筑牢思想之“魂”。同时,紧盯元旦春节、五一端午、中秋国庆等重要时间节点,进行节前廉政教育。

开展干部任职前谈话,成为干部任职常态。去年10月,该院组织11名新进聘用制书记员任前集体谈话,教育他们树立“四个意识”,坚定“四个信念”,以改革创新和“跳起来摘桃子”的精神扎实开展工作。在此基础上,该院以创建保亭县机关党建工作示范点为契机,要求各党支部认真落实“三会一课”制度,抓好支部建设各项工作,主动适应司法责任制改革和检察机关内设机构改革要求,在司法改革大背景下推进党组织建设。2018年,该院被保亭县机关党委评为“党建工作示范点”单位。

为进一步严明政治纪律和政治规矩,增强全院干警的政治警觉性和政治鉴别力,2018年7月,该院组织全院干警进行“两个条例”知识考试。考试内容紧扣新施行的《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党问责条例》。通过考试教育引导党员干部知晓并严格遵守,将纪律规矩内化于心,外化于行。

监督执纪问责狠抓落实

“强化监督执纪问责,抓好监督责任落实是关键。我院认真落实最高检《关于准确把握运用‘四种形态’、把纪律规矩挺在前面的实施意见》及县纪委《关于实行各级领导干部开展谈话提醒工作情况月报通知》,切实运用监督执纪‘四种形态’,贯彻落实海南省检察院提出的‘三管好’要求,在用好‘第一种形态’上多下功夫,抓早抓小,让‘红脸出汗’成为常态,防止小病养大、大病变恶,真正使‘第一种形态’成为纪律建设的第一道有力防线。”保亭县检察院监察部门负责人黄汉勇说。2018年以来,该院谈话提醒11人次。加大问题线索核查力度,对省检察院移交的3个问题线索进行了初核。

同时,该院明确纪检组负责人参加党组会、检察长办公会等会议,强化对领导机构决策权运行的监督,注重参与对“三重一大”事项的监督。另外,开展经常性检务督察,对节假日业务部门办案情况开展专项督察,对会风会纪、专网学习、专题培训情况进行专项督察等。严格落实“三个规定”要求,紧盯办案关键部门、关键节点、案件关键人物,对有关领导干部、司法机关内部人员违规过问、插手案件进行登记,防止领导干部干预司法活动、插手具体案件处理,防止司法机关内部人员违反规定过问案件,确保检察机关依法独立公正行使检察权。

为进一步规范谈话提醒工作,该院制定了谈话提醒实施办法,明确谈话主体、谈话范围及谈话的方式,及时督促各部门严格落实,每季度按时上报有关谈话情况,推动问题早发现、早提醒、早纠正,把问题消灭在萌芽状态。

近年来,该院持续开展纠正“四风”工作,不断强化上下班纪律。他们以考勤机为主,每月初通报干警考勤情况。纠正“四风”中,对公务用车使用及《检察人员八小时外行为禁令》《禁酒令》执行情况进行督察,通过明察暗访、随机抽查,严防领导干部和检察人员在节假日违规收受节礼,违规参加同乡会、校友会、战友会、违规使用公车,违规操办婚丧喜庆事宜并借机敛财等,及时发现纠正问题,坚决遏制“四风”问题反弹。

2018年6月,该院以保亭县整治办发布《关于违反会风会纪问题的通报》为契机,组织开展纪律作风整治月活动,重点发现和纠正无正当理由不参加院里安排的县级各项会议和院里举办的各项会议等行为,着力解决责任心不强、出勤不出力、不思进取、推诿扯皮、效率低下等问题,强化干警纪律意识。

去年10月,该院在开展执纪问责工作中发现个别干警违规领取补贴、违规使用公务车、油卡的情况,很快进行问责,责令责任人退还款项并作出检查。

廉政文化促廉保廉


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